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我们结合学习平台、课程服务和学习体系建设服务,帮助企业建设一套有效率、有效果的敏捷企业学习体系
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“学练考用评”线上学习闭环,促进知识掌握及落地应用
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提升培训参与度,巩固知识
借助课堂游戏、弹题、作业及线下演练等方式,提升员工培训参与度,巩固知识
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AI+学习,让学习无时无刻在发生
用AI激活企业知识库,化身业务专家,随时解答员工问题
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懂业务的专有AI
用专有大模型链接企业内部知识,让AI懂企业的业务
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业务知识智能问答
AI专家随时解答业务&产品问题,让员工在做中学
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“今日头条”式知识推荐
根据岗位、学习历史,智能推荐企业内外部的知识卡片,边刷边学
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敏捷企业学习体系建设解决方案
根据企业发展阶段,聚焦重点岗位的重点能力提升,逐步建设完善的企业学习体系
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阶段
关键任务
解决方案
成长期
发展期
成熟期
扩张期
· 聚焦业务或绩效问题,单点突破
· 聚焦与业务目标相关的关键岗位,敏捷迭代式建立体系
· 围绕企业战略建立学习体系为战略落地提供人才梯队支撑
· 制订行业人才标准,建设“培训-认证-招聘”行业人才供给链
· 跟踪效果落地,确保培训对业务产生价值
· 建立培训效果落地机制,确保培训的投入有实际产出
· 建设学习型组织,沉淀和传承企业的知识和文化
· 赋能行业上下游企业,提升生态合作粘性
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生态赋能平台
企业需求诊断
课程体系建设
知识经验萃取
课程资源开发
导师队伍培养
学习运营官培养
学习平台建设
OMO训练营体系
数字化授课能力
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业务场景
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成长期
企业成长过程中,业务需要单点突破,或员工绩效需要提升
业务实训体系
发展期
业务高速发展,需要萃取企业经验知识,批量培养关键岗位人才,支撑业务发展需求
敏捷企业学习体系
成熟期
业务和组织稳定成熟,期望通过建立学习型组织,实现组织的可持续发展
企业赋能中心
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通过数字化方式重塑培训交付流程,打造以培训效果为核心的数字化培训实施标准
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0
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金融银行业解决方案
信创培训平台解决方案
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智效启迪学习平台支持全国产化硬件、软件环境,满足国央企的信创软件要求
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敏捷企业学习体系解决方案
信创培训平台解决方案
根据企业发展阶段,建设关键岗位关键能力的学习地图、课程体系及讲师队伍,帮助企业建设自己的内训体系
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精益管理结合数字化转型,与企业共同解决经营管理中的问题,帮助企业员工掌握新方法,建立新思维
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聚焦金融行业的人才培养核心需求,为企业提供符合市场发展需求的行业知识与专业技能,加速人才队伍转型升级
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安全等保三级认证
ISO9001
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华为鲲鹏技术认证
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天翼云是中国电信云改数转战略重要业务单元,致力于成为亚太领先云计算基础服务提供商,EduSoho企培系统针对我们通信行业属性以及我们自身需求,为我们搭建了一个支持不同培训场景的内训平台。
———
牛老师
天翼云线上赋能学习平台负责人
我们希望搭建一个能支撑不同类型员工培训需求的内训平台。EduSoho企培的模块化能力和灵活的二次开发优势,很好的满足了我们的需求。
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曹昌文
哈啰学习平台负责人
友邦保险是泛亚地区最大的独立上市人寿保险集团,EduSoho企培系统既能够满足我们友邦当前的企业培训需求,也能助力友邦业务拓展。
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卢经理
友邦保险学习平台负责人
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